В Україні зберігається проблема булінгу в освітньому середовищі. Упродовж 2025 року правоохоронці оформили 285 адміністративних протоколів, пов'язаних із цькуванням у школах та інших навчальних закладах. У середньому йдеться про понад три десятки випадків щомісяця.
Про це повідомляє Опендатабот.
Попри те, що ці показники ще не досягли рівня довоєнних років, тенденція свідчить про поступове повернення до активнішого виявлення та фіксації конфліктів у школах після спаду у період початку повномасштабної війни. Найбільше справ стосується саме конфліктів між неповнолітніми. Більше половини всіх зафіксованих випадків – це булінг за участю дітей та підлітків.
Також правоохоронці дедалі частіше документують групові та повторні випадки цькування, а ще – порушення з боку дорослих учасників освітнього процесу. Окремою категорією залишаються справи щодо адміністрацій навчальних закладів, які не повідомляють про факти булінгу. Кількість таких протоколів останніми роками також зростає.
Суди стали активніше ухвалювати рішення
Справи про булінг дедалі частіше доходять до судового розгляду. Якщо кілька років тому значна частина матеріалів залишалася без рішення, то зараз суди розглядають більшість переданих справ. Фахівці пояснюють це формуванням сталої судової практики та більшою увагою до проблеми психологічного насильства в школах.
Експерти кажуть про приховані масштаби проблеми
Юристи та спеціалісти з сімейного права зазначають, що офіційна статистика не відображає повної картини. Часто батьки не звертаються до поліції через побоювання конфлікту зі школою або небажання травмувати дитину додатковими процедурами. На думку експертів, ефективна боротьба з булінгом потребує не лише штрафів чи покарань, а й системної профілактики, роботи психологів, підтримки дітей та впровадження культури безпечної комунікації в освітньому середовищі.
Нагадаємо, за останні 10 років кількість вчителів віком до 30 років у школах скоротилася вдвічі. Як виявилось, проблема полягає не у відсутності випускників педагогічних вишів, а у катастрофічно низькій фінансовій мотивації на старті кар'єри.
