Уряд запустив експериментальний проєкт, який має замінити традиційні кадрові процедури цифровими процесами. В основі – інформаційна система "Обрій", що об'єднує ринок праці в одному онлайн-середовищі.
Про це повідомляє Державна служба зайнятості.
Через систему можна буде знаходити вакансії та кандидатів, укладати й розривати трудові угоди, а також вести електронні досьє працівників. Взаємодія відбуватиметься через портал "Дія".
Як працюватиме система "Обрій"
Кожен користувач отримає цифрову ідентифікацію "Обрій" ID, де навички та досвід структуруються за європейською моделлю ESCO. Це дозволить автоматизувати порівняння вимог роботодавця й можливостей кандидата.
Вакансії пропонуватимуться за рівнем сумісності – від 100% до 51%. Якщо кваліфікацій бракує, система вкаже на дефіцит компетенцій і порадить навчальні рішення.
Участь у проєкті не є обов'язковою. Уряд розраховує відшліфувати цифрові інструменти пошуку роботи в тестовому режимі. Повноцінний запуск платформи очікується у жовтні 2026 року.
Нагадаємо, що у зимовий період традиційно зростає попит на сезонну робочу силу. За даними OLX Робота за листопад 2025 року, найбільшу кількість вакансій пропонують у будівельному секторі, виробництві, логістиці та торгівлі.
